Management d'équipe
Gestion d'entreprise
Développement commercial
Durée
24 mois
Métiers visés
Entrepreneurs en création de leur structure ou rachat d’entreprise
Business managers
Directeurs d’agences et tout manager en charge du développement commercial de son unité en France ou à l’international et en responsabilité d’une équipe de 2 à 500 personnes.
Calendrier
Le Mans
Dates :
Du 18/10/2021 au 01/07/2022
Du 22/08/2022 au 07/07/2023
Le Havre
Dates :
Du 18/10/2021 au 17/06/2022
Du 19/09/2022 au 07/07/2023
Alençon
Dates :
Du 18/10/2021 au 01/07/2022
Programme de la formation
Analyser et détecter des marchés porteurs
Assurer une veille économique et technique de l’environnement des clients sur leur marché
Concevoir une stratégie de prospection
Mettre en œuvre la stratégie commerciale
Construction d’une solution commerciale adaptée au besoin du client
Négociation d’une affaire
Entretien et développement de son portefeuille/réseau client
Constituer et manager des équipes
Mise en place d’une organisation de recrutement et de gestion des ressources humaines
Management des équipes
Piloter l’activité d’un centre de profit
Elaborer un plan d'actions de la performance opérationnelle pour donner un cadre et optimiser le temps
Utiliser des outils de pilotage de l'activité pour avoir une visibilité de la situation des contrats en cours
Utiliser des outils de priorisation des actions à conduire pour optimiser la rentabilité
Evaluer la rentabilité de l'entreprise par l'utilisation d'outils de management de la
performance financière pour définir et mettre en œuvre la stratégie financière de la structure
Définir des indicateurs de performance pour les intégrer dans les tableaux de suivi pour permettre d’analyser les résultats obtenus et établir des actions correctives si besoin, dans un contexte d’amélioration continue
Autres informations
Les plus de la formation
Livret d'accueil numérique
Travail collaboratif
Intervenants
Un responsable pédagogique dédié à l’action, des formateurs de l’enseignement général issus d’un cursus universitaire, des formateurs de l’enseignement professionnel ayant 5 ans minimum d’expérience professionnelle dans le domaine
Règlement d'examen
Compétences évaluées
Année d’évaluation
Type d’épreuve
Bloc 1 : Analyse stratégique
1ère année
Ecrit + oral
Bloc 2 : Construction et mise en oeuvre de l'offre commerciale
1ère année
Ecrit + oral
Bloc 2 : Préparation et mise en oeuvre de la négociation
1ère année
Ecrit + oral
Bloc 2 : Développement réseau
1ère année
Training game
Bloc 2 : Gestion du portefeuille client
1ère année
Training game
Bloc 3 : Constituer son équipe et entretien de recrutement
2ème année
Ecrit + oral
Bloc 3 : Lancement de projet et bilan du collaborateur
2ème année
Ecrit + oral
Bloc 3 : Entretien de recadrage
2ème année
Ecrit + oral
Bloc 4 : Pilotage d'un centre de profit
2ème année
rapport de mission + soutenance orale
Certificateurs et financeurs
Tarifs
. Financement individuel : 12 000€ / an +210€ de frais d'inscription
(frais d’inscription inclus). Un échéancier peut être mis en place sans frais supplémentaire
. Financement contrat en alternance : la prise en charge des frais de formation est assurée par l’entreprise et l’OPCO dont elle relève.
. Autres financements : nous consulter afin qu’un conseiller dédié puisse vous accompagner. Pour cela cliquer sur le bouton “nous contacter” sur le lieu de formation que vous souhaitez ci-dessous sur cette page.